日期:2018-06-26 08:36
制造压力巨大、困难重重。
尽管面对诸多问题，但是西电印尼始终坚持不待扬鞭自奋蹄、办法总比困难多的管理理念。一方面积极申请平台研发中心专家到工厂检查，拾遗补漏，不断完善工厂建设及工装设备；另一方面，积极组织外派人员对当地员工进行技能提升培训，通过组织平台派去的骨干开展好对印尼员工的师带徒、传帮带，达到以点带线、以线带面的培训效果，尽快提升当地员工的独立操作水平和工作效率，帮助当地员工在实践中迅速成长，不断提高变压器制造技能。通过开展的一系列培训，西电印尼各生产工序都陆续有越来越多的员工能够独立完成